Sistem Saraan Perkhidmatan Awam (SSPA) merupakan satu inisiatif yang diperkenalkan oleh Jabatan Perkhidmatan Awam Malaysia untuk memperbaiki dan memperkemaskan struktur saraan pegawai awam. Tujuan utama penubuhan SSPA adalah untuk menjamin keadilan dan kesaksamaan dalam proses penggajian dan memberi jaminan gaji pemantapan yang berterusan, yang seterusnya mempengaruhi pencen kekal para pegawai.